economnews
Вывеска банка ВТБ. Архивное фото
ВТБ рассматривает регулярную выплату крупных дивидендов как часть долгосрочной стратегии, говорится в презентации банка.
«Менеджмент ВТБ рассматривает регулярную выплату крупных дивидендов как часть своей долгосрочной стратегии», — говорится в презентации, которую представляет в рамках онлайн-встречи первый зампред правления ВТБ Дмитрий Пьянов.
«Существуют мощные продивидендные факторы для регулярной выплаты крупных дивидендов», — сказал он. И один из таких факторов — восстановление доходов от основного бизнеса параллельно с восстановлением процентного цикла.
«По нашему мнению, меньше, чем в прошлом, капитала будет уходить на органический рост активов. Это связано с тем, что после стабилизации и уменьшения ключевой ставки наш регулятор будет заинтересован в сохранении темпов прироста денежной массы, куда входят кредиты, на уровнях, примерно совпадающих с 2017-2019 годами, когда инфляция была на «таргете», — добавил он
«По сути, банки будут разными регуляторными методами замедлены с точки зрения темпов роста кредитов. Формируется понимание, что если банковский кредит растет на 18-20%, это несовместимо с «таргетом» по инфляции, поэтому банковский сектор будет замедлять темпы роста активов. По совокупному объему кредитного портфеля, по нашему мнению, среднесрочно банки не будут расти больше 10%», — сказал он.
Важным фактором, ставшим основной причиной высоких дивидендов за 2024 год, является необходимость дополнительного финансирования деятельности Объединенной судостроительной корпорации (ОСК), которую в 2023 году ВТБ получил в доверительное управление. Это, по сути, практически вся российская судостроительная отрасль, отрасль недоинвестированная, отметил он.
«Требуемые средства для модернизации нашего судостроения превышают триллион рублей. Основной источник финансирования – это будут дивиденды от ВТБ», — добавил он.
«Есть указ президента, который предусматривает целевым образом перераспределение государственной части дивидендов от ВТБ на период доверительного управления для покрытия финансовых потребностей ОСК. Понятно, что первые дивиденды большие – это только незначительная часть от общей потребности, поэтому это очень мощный продивидендный фактор», — сказал Пьянов.
А контрдивидендные факторы находятся исключительно в области достаточности капитала. Менеджмент не вправе предлагать, а набсовет не вправе одобрять тот размер дивидендов, который либо в момент выплаты приведет к нарушению нормативов, либо после выплаты может привести к такой ситуации, отметил он.
«Поэтому, если неожиданно за пределами уже анонсированного будут какие-то регуляторные дополнительные требования, это в конкретные года может ограничить выплату дивидендов. Но менеджмент намерен долгосрочно придерживаться практики выплаты дивидендов с преобладанием продивидендных факторов в этой дивидендной истории», — заключил он.
